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近日，北京理工大學召開干部教師會，宣布項昌樂同志任學校黨委常務副書記，魏一鳴同志任學校黨委常委、副校長，王博同志任學校黨委常委、副校長。學校領導班子成員、校長助理、中層領導人員代表和教師代表參加了會議。會議由校長張軍同志主持。

會上，受工信部黨組委托，校黨委書記趙長祿同志宣布了工業和信息化部黨組關于項昌樂、魏一鳴、王博同志任職的決定并講話。

趙長祿表示，學校黨委堅決擁護工業和信息化部黨組決定，大家要把思想統一到部黨組的決定上來，支持三位同志開展好工作。希望三位同志要進一步提高政治站位、提升政治能力，切實帶頭增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”；要進一步擔當作為，盡快完成角色轉變，加強學習，提升履職能力；要帶頭抓好作風建設，注重發揚民主，深入基層，履行一崗雙責，落實好黨風廉政建設各項要求。

項昌樂

人物簡介

項昌樂，男，1963年4月生，安徽霍山人。1987年5月參加工作，1983年12月加入中國共產黨，工學博士，教授。

從事軍用車輛傳動技術的研究工作。牽頭承擔國家多項重大基礎研究和型號研制項目，擔任“973”項目技術首席，型號副總師。獲國家科技進步一等獎1項，國家科技進步二等獎2項,省部級獎8項。教育部長江學者特聘教授，教育部“長江學者科技創新團隊”負責人，被評為“全國國防科技工業先進工作者”、北京市優秀教師。在國內外重要學術刊物上發表學術論文160余篇，獲授權發明專利25項，出版專著2本。兼任教育部科技委能源與交通學部委員、裝備發展部動力傳動專業組組長、中國汽車工程學會副理事長、中國機械工程學會常務理事。

主要經歷

項昌樂同志1984年、1987年、2001年分別獲北京理工大學工學學士、工學碩士和工學博士學位；

2002年6月任北京理工大學機械與車輛學院院長；

2014年11月任北京理工大學黨委常委、副校長；

2015年5月任北京理工大學黨委副書記、副校長；

2016年5月至2019年4月任中國科學技術協會黨組成員、書記處書記（掛職）。

魏一鳴

人物簡介

魏一鳴，男，漢族，1968年1月生，江西安遠人。1991年12月參加工作，1988年12月加入中國共產黨，工學博士，教授。

從事能源環境系統工程和氣候工程管理的研究工作。主持國家重點研發計劃項目等重要任務50余項；出版著作10 余部；發表SCI/SSCI論文190余篇，21篇論文入選全球“高被引論文”，2018年入選全球高被引科學家；獲省部級獎12項。獲國家杰出青年科學基金資助，教育部長江學者特聘教授，入選國家“萬人計劃”，國家自然科學基金創新研究群體學術帶頭人。獲全國優秀科技工作者稱號，北京市優秀教師。兼任中國“雙法”研究會副理事長、能源經濟與管理研究分會創始理事長等。10余份國際重要期刊的副主編、顧問、編委。受聘擔任北京市自然科學基金委員會第五屆、第六屆委員、國家自然科學基金委員會管理學部咨詢委員會委員、國家生態環境保護專家委員會委員、中國氣象事業發展咨詢委員會委員，聯合國氣候變化專門委員會第六次評估報告第三工作組能源系統領銜作者的協調人。

主要經歷

魏一鳴同志1989、1992年分別獲昆明理工大學學士學位、碩士學位；

1996年獲北京科技大學博士學位；

2000年9月任中國科學院科技政策與管理科學研究所副所長；

2008年12月任北京理工大學管理與經濟學院院長。

王博

人物簡介

王博，男，漢族，1982年10月生，陜西扶風人。2011年6月參加工作，2004年6月加入中國共產黨，理學博士，教授。

從事新型納米多孔材料、開放框架聚合物理論與設計及其在關鍵分離過程、環境防護以及能源氣體生產與儲能等領域的應用研究。在Nature、Science等學術期刊上發表60余篇論文，論文SCI他引超過8000次；獲美國授權專利6項，獲中國授權發明專利3項。獲國家杰出青年科學基金資助，入選國家“萬人計劃”領軍人才、國家創新人才推進計劃——中青年科技創新領軍人才、第二批國家海外高層次人才計劃引進青年項目。獲“中國化學會青年化學獎”，北京青年五四獎章。擔任國際IZA學會MOF Commission常務理事，中國化學快報、中國化學學報和Scientific Reports 等雜志編委。

主要經歷

王博同志2004年在北京大學獲學士學位；

2006年在美國密歇根大學(Univ. of Michigan, Ann Arbor)獲碩士學位；

2009年在加州大學洛杉磯分校(Univ. of California, Los Angeles)獲博士學位；

2015年10月任北京理工大學化學學院副院長；

2016年6月任化學與化工學院常務副院長；

2017年11月任北京理工大學前沿交叉科學研究院常務副院長。

在三位校級領導中，最引人注目的就是新任命的北京理工大學黨委常委、副校長王博，這位出生于1982年的教授在37歲的時候成為了重點985大學的副校長。

放棄美國綠卡，28歲成為博導

“在國外工作時，我經常會想，如果自己所取得的科研成果在國內進行轉化應用，那對國家的發展會不會帶來一些新鮮的血液呢？”王博在接受北理工新聞網采訪時曾表示自己當時這樣想過。

2011年，在美國學習工作了8年的王博，放棄了美國綠卡以及美國公司股份，回到中國。王博2016年在接受北理工電視臺采訪時回憶了自己辭職的一段經歷：“決定回來的時候跑去跟（美國）公司的（老板）辭職，公司（老板）很不高興，他說對方給你多少錢我們可以給你雙倍。我當時說可能不到1000美金，他說一天是吧，他說一天我們也可以考慮給你比這高，我說不是一天，是一個月。”

2011年9月，王博正式入職北理工化學學院，時年28歲的他入選“北京理工大學杰出中青年教師發展支持計劃”，成為學校最年輕的教授、博導。“博士畢業后，我開始尋找國內的科研平臺，最終被我們北理工所吸引，它有著深厚的國防底蘊，雄厚的科研實力，優秀的科研成果，它廣闊的科研平臺、濃厚的學術氛圍，尤其是納賢人才的態度，成為我回國工作并扎根北理工的最主要原因。”王博稱。

2015年10月，王博任北理工化學學院副院長，2016年6月任化學與化工學院常務副院長，2017年11月任北理工前沿交叉科學研究院常務副院長。

其他年輕的高校領導們

相比較于90后成為正教授，80后成為頂尖985大學的副校長更讓人自嘆弗如。當80后成為985大學的副校長，也意味著大學的校領導向著年輕化、人才化發展。

在近些年，我國高校的發展變化過程中，越來越強調管理團隊的學術化、年輕化，年輕人在從事學校的管理的過程中，會帶給高校發展非常充沛的動力，尤其是這種有過國外留學經歷的頂級年輕人，在管理我國高校的時候，是會為我國高校的發展帶來非常新鮮的東西，尤其是在這個目前國內各高校的競爭非常激勵的時代，每一所高校都非常迫切的希望有新鮮的東西帶給高校發展以更快的節奏。

不止北京理工大學，北京大學、山東大學等高校現任或歷任領導中都出現過年輕校領導的身影。