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隨著經濟全球一體化時代的到來

  • 資源大小:2505 K
  • 上傳時間: 2014-02-25
  • 上傳用戶:a369100057
  • 資源積分:2 下載積分
  • 標      簽: 經濟

資 源 簡 介

隨著經濟全球一體化時代的到來,企業的發展不再僅限于技術的竟爭,市場的竟爭,更重要的是人才的竟爭。企業在發展過程中,除了要維護好和客戶的關系,掌握先進的行業生產技術,還必須擁有一批本領域中具有相當才能的工作人員,才能在信息時代的經濟浪潮中立于不敗之地。人才是企、事業單位的寶貴財富,是人力資源管理的核心。吸引人才,留住人才成為企業人力資源管理的一個重要課題。 要想留住人才不僅需要企業具有良好的發展前景,更重要的是企業要有一個相當健全的管理制。良好的管理體制,不僅能節省大量的企業人力物力,提高企業的經濟效益,更重要能夠幫助企業制訂計劃,按照一個良好的方向發展。人才的引入給企業的發展注入的新鮮的血液,帶動了企業一系列新的發展變化。通過應用人力資源管理系統能夠集中對企業人事工作進行管理,不單單使得人力資源管理人員擺脫繁重的日常工作,更為重要的是能夠根據員工個人能力對其崗位進行調動,充分發揮員工自身的能力,為企業的帶來更大的經濟利益。因此,快捷、準確、方便、高效的人力資源管理系統是企、事業單位的基本需求之一。

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